Considerando a relevância que as responsabilidades ambientais e sociais desempenham atualmente,
esta temática promove a adoção de práticas cada vez mais sustentáveis nos pilares Ambiental, Social
e de Governança (ESG). A inclusão destes princípios-chave nas estratégias empresariais não só
contribui para a preservação do meio ambiente e promoção do bem-estar social, mas também para o
aumento da resiliência e adaptabilidade das empresas, o que resulta em empresas e produtos/serviços
mais atrativos e confiáveis para os stakeholders, impulsionando a sua competitividade.

A nível ambiental, deve haver uma aposta em práticas que visem mitigar os impactos negativos que a
sua atividade impõe no ambiente, como a descarbonização, gestão de resíduos, preservação da
biodiversidade, etc.

A nível social, devem ser procuradas iniciativas inclusivas, que promovam a diversidade, o respeito
pelos direitos humanos, a implementação de políticas que contribuam para o bem-estar dos
funcionários, aumentando a sua satisfação e produtividade, entre outras medidas, onde a empresa
possa demonstrar que a responsabilidade social está no seu cerne.

A nível de governança, é fundamental que se garantam as melhores práticas corporativas, de modo a
garantir uma confiança crescente na empresa e promover uma cultura de integridade,
responsabilidade e transparência.

No âmbito setorial agricultura, silvicultura e pecuária, incorpora também abordagens em Uso Eficiente
da Água; Agricultura Biológica; Produção e Proteção Integrada; Segurança e Higiene no Trabalho
Agrícola.

No âmbito setorial do turismo pretende-se preparar as empresas para a adoção de práticas que
promovam a responsabilidade ambiental, social e transparência nos modelos de governança e uma
promoção da economia “verde”, circular, energeticamente eficiente, incluindo, nos modelos e
processos de negócio, uma cooperação com outros agentes económicos em harmonia social e
equilíbrio ambiental.